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一、招聘啟事

北京大學鄒如強教授課題組，研究領域為功能多孔材料的能源存儲與轉化應用、原子級催化劑的靶向設計與宏量制備。鄒如強教授是國家杰出青年基金獲得者、科技部重點研發計劃項目負責人、國家重大科研儀器研制項目負責人、國家自然科學基金重點項目負責人（課題組主頁：https://www.mse.pku.edu.cn/info/1223/1254.htm）。因科研項目需要，招聘博士后研究人員數名，誠邀海內外優秀青年學者加盟！

二、招聘崗位及條件

1. 招聘崗位：博士后（3-5人）、科研助理（2-3人）

2. 招聘方向（包括但不限于以下方向）：

（1）電催化：具有催化劑開發方面的研究背景；熟悉電催化反應器的設計和組裝。

（2）分子催化劑精準合成：具備有機配體、分子配合物的設計和合成以及表征能力。

（3）理論計算與原位表征耦合的機理分析、面向高效電催化的原位光譜研究。

（4）有機催化/熱催化/光催化。

（5）機器學習算法與理論計算輔助的催化劑設計。

（6）機器人小車或機械臂算法和控制。

3. 應聘條件（博士后）：

（1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學位；

（2）具備較強的獨立科研能力，具有良好的中、英文表達和論文書寫能力；

（3）品行優良，誠實正派，嚴謹踏實，具有良好的團隊合作精神。

4. 應聘條件（科研助理）：

此外，課題組計劃招聘科研助理數名，參與相關科研項目研究、協助組內事務管理等。要求具有本科及以上學歷，具有材料、化學、物理、計算機等相關領域研究經驗；誠實守信，有責任心，具有良好的溝通協作能力和中英文書寫表達能力。

三、崗位待遇

博士后基本待遇按照北京大學博士后管理辦法執行，待遇條件具有競爭力：按照國家和學校有關規定，提供住房公積金、物業補貼、養老保險、職業年金、醫療、失業保險、工傷保險等福利待遇，解決博士后期間子女入托、入學問題；提供租房補貼；根據個人情況鼓勵申請北京大學“博雅”博士后項目、“博士后創新人才支持計劃”、“博士后國際交流計劃”引進項目、或北京大學材料科學與工程學院彤程博士后項目等資助。

科研助理崗位屬勞動合同制，薪酬面議。

四、應聘程序

請將個人簡歷（附近照）、已發表的論文、論著及專利目錄發送至：rzou@pku.edu.cn（郵件標題：姓名+畢業學校+博士后/科研助理+研究方向+可入職時間），并抄送給課題組陳博士：cbpku2008@163.com。初選合格者將電話通知面試（請在簡歷中寫明您的聯系方式），未通過初選者恕不另行通知。應聘材料恕不退還

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原創文章，作者：Jenny（小琦），如若轉載，請注明來源華算科技，注明出處：http://m.zzhhcy.com/index.php/2024/03/12/e1a0d76d1d/

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北京大學鄒如強教授課題組博士后/科研助理招聘啟事

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北京大學鄒如強教授課題組博士后/科研助理招聘啟事

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